Fecha | 2020 |
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Institución | OIT |
País | Organismos Especializados |
Tipo | Institucional |
Protección Social | Análisis, Estadísticas y Datos, Social |
Autor | OIT |
Gestión de conflictos y desastres: Estudio sobre la colaboración entre las organizaciones de empleadores y de trabajadores.
En el presente informe se examinan las posibilidades de colaboración entre las organizaciones empresariales y de trabajadores en las crisis derivadas de conflictos y desastres. Se examinan con detenimiento los contextos de diversos países y se estudian iniciativas y políticas que tienen por objeto favorecer la continuidad del empleo, el trabajo decente y la actividad comercial. También se examinan medidas adoptadas para aumentar la resiliencia en situaciones de conflicto o de destrucción masiva por desastres. En particular, en el informe se examinan las medidas que han adoptado las organizaciones empresariales y de trabajadores, así como sus diversas modalidades de cooperación mediante el diálogo social para prevenir las crisis, promover la paz y permitir la recuperación. Todo esto ayudará a comprender las funciones que desempeñan las organizaciones empresariales y de trabajadores en esos contextos, y la forma en que se podría reforzar esa colaboración en situaciones de crisis y cómo se podría reproducir en otros lugares